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          Bei Avaya schaffen wir einen Arbeitsplatz, an dem Gleichstellung, ethische Grundsätze und 

          Aufstiegschancen unseren Mitarbeitern helfen, beruflich und persönlich erfolgreich zu sein.

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Avaya ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und ein stolzer US-Bundesunternehmer. Weitere Informationen finden Sie unter Compliance-Poster und Zusatzposter zu „EEO is the Law“. Wenn Sie aufgrund einer Behinderung eine angemessene Vorkehrung für einen Teil des Bewerbungs- oder Einstellungsprozesses benötigen, kontaktieren Sie uns bitte unter eocontact@avaya.com oder 908-953-7488.